Focus Workshop:

Precyzyjne rozwiązanie dla Twojego wyzwania

Czujesz, że Twój zespół kręci się w kółko wokół jednego, konkretnego problemu? A może potrzebujecie szybkiego zastrzyku świeżej perspektywy, aby ruszyć z ważnym projektem?

Focus Workshop to intensywne, 4-godzinne spotkanie warsztatowe stworzone z myślą o precyzyjnym przepracowaniu jednego wybranego wyzwania. Zamiast wielodniowych teorii – przechodzimy od razu do sedna, wykorzystując metodykę pracy warsztatowej, budowanie relacji oraz (jeśli przestrzeń na to pozwala) elementy pracy z naturą i wellbeingiem.

Przykładowe obszary i tematyka

Możemy skupić się na jednym z poniższych wyzwań (lub wypracować dedykowany temat podczas rozmowy wstępnej):

  • Komunikacja i relacje w zespole: Przełamywanie barier, budowanie zaufania i praca z dialogiem.
  • Wellbeing i odporność psychiczna: Praktyczne narzędzia radzenia sobie ze stresem i zapobieganie przeciążeniu w pracy.
  • Rozwiązywanie konfliktów: Zamiana napięć w zespole na konstruktywną współpracę.
  • Czerpanie z natury i regeneracja: Wykorzystanie otoczenia natury do redukcji stresu, odzyskania jasności myślenia i wypracowania świeżych rozwiązań.
  • Współpraca międzypokoleniowa: Budowanie mostów między różnymi generacjami w zespole, zamiana różnic w unikalną siłę i lepsza komunikacja na co dzień.

Elastyczność to nasza podstawa

Każdy warsztat szyjemy na miarę. Poniższe moduły i tematy to baza, którą dostosowujemy do celów, specyfiki i kultury pracy Twojej organizacji.

Dla kogo jest ten warsztat?

Focus Workshop idealnie sprawdzi się, jeśli:

Zespoły i Menedżerowie

potrzebują szybko wypracować rozwiązanie konkretnego problemu komunikacyjnego lub operacyjnego.

Nowo tworzone zespoły

chcą sprawnie ułożyć zasady współpracy, komunikacji i wzajemnego zaufania.

Liderzy i Działy HR

szukają zwięzłej formy wsparcia dla pracowników w obszarze wellbeingu, przeciwdziałania wypaleniu lub radzenia sobie ze zmianą.

Ramowy przebieg spotkania

4 godziny

Każdy harmonogram dopasowujemy indywidualnie, jednak klasyczny układ wygląda następująco:

  • 0:00 – 0:30 | Wprowadzenie i Budowanie Przestrzeni
    Lodołamacz (icebreaker), wyciszenie szumu informacyjnego, ustawienie wspólnego celu na warsztat.
  • 0:30 – 1:45 | Diagnoza i Analiza Wyzwania
    Praca warsztatowa nad zidentyfikowaniem wąskich gardeł i przyczyn problemu.
  • 1:45 – 2:00 | Przerwa na Regenerację
    Czas na kawę, oddech i swobodną integrację.
  • 2:00 – 3:30 | Wypracowanie Rozwiązań
    Moderowana burza mózgów, ćwiczenia praktyczne, tworzenie dedykowanych narzędzi dla zespołu.
  • 3:30 – 4:00 | Podsumowanie i Plan Działań (Action Plan)
    Przekucie pomysłów w konkretne kroki do wdrożenia „od poniedziałku”.

Co o warsztacie mówią uczestnicy?

Zaprojektujmy warsztat
dla Twojego zespołu

Chcesz sprawdzić, jak Focus Workshop pomoże Twojej firmie? Opowiedz nam o swoim wyzwaniu, a my przygotujemy propozycję dopasowaną do Waszych potrzeb.

Porozmawiajmy
o współpracy

Porozmawiajmy
o współpracy

Masz pytanie? Skontaktuj się ze mną, chętnie porozmawiam! Razem sprawdzimy co będzie najlepsze dla Ciebie lub Twojego zespołu.

Jak mogę Ci pomóc?